Reclutamiento y Retención de Personal

Este módulo te ayudará a comprender la importancia de prepararte para el retiro como parte de la sostenibilidad de tu negocio de cuidado infantil. A lo largo del contenido, explorarás conceptos clave sobre el ahorro para el retiro, opciones disponibles para trabajadores por cuenta propia y pequeños negocios, y pasos prácticos para comenzar a planificar. Al finalizar, contarás con herramientas básicas para tomar decisiones informadas sobre tu futuro financiero y el de tu negocio.

This project is supported by the Administration for Children and Families (ACF) of the United States (U.S.) Department of Health and Human Services (HHS) as part of a financial assistance award totaling $3,911,950.00 with 100 percent funded by ACF/HHS. The contents are those of the author(s) and do not necessarily represent the official views of, nor an endorsement, by ACF/HHS, or the U.S. Government. For more information, please visit the ACF website, Administrative and National Policy Requirements.

Reclutamiento y Retención de Personal

En este módulo aprenderás:

DEFINIR – Anuncios de empleo y compensación

DECIDIR – Entrevistas e incorporación

DESCUBRIR – Búsquedas activas y revisión de currículums

DEDICAR – Mejorar la retención

Funded by the Texas Workforce Commission